Head of Marketing (m/w/d)

Wir sind die Nummer 1 für modulare Rohrsysteme. Als Familienunternehmen mit ca. 600 Mitarbeitern sind wir der Innovationsführer bei Schüttguttransporten, Entstaubung und Abluftabführung. Neben unserem Hauptsitz in Porta Westfalica sind wir global durch sechs Tochterunternehmen und ca. 40 Repräsentanten vertreten. Wir bauen unsere Position am Weltmarkt aus und erweitern dafür unser Team. Wir suchen motivierte Mitarbeiter für eine Aufgabe mit langfristiger Perspektive in einem attraktiven Arbeitsumfeld.

Du bist eine innovative, kreative und aufgeschlossene Persönlichkeit, die Lust hat die JACOB Welt zu verändern …

DEINE AUFGABEN

• Verantwortung für die strategische und digitale Ausrichtung des Marketings für die gesamte Jacob Gruppe
• Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von ganzheitlichen Marketing- und Kommunikationskonzepten
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Marketinginstrumente 
• Konzeptionierung und Umsetzung der gruppenweiten Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
• Steuerung des Einsatzes vom externen Dienstleistern wie Agenturen, Druckereien, Messebauern und anderen Partnern
• Konzeptionierung der gruppenweiten Social-Media-Akti­vi­tä­ten so­wie des Social Media Ad­ver­tising (Content-Planung, Bespielen der Kanäle, Schreiben von Blogbeiträgen)
• Konzeptionierung von Con­tent für die Web­seite so­wie all­ge­mei­nen Mar­ke­ting­texten
• Konzeptionierung einer Employer Branding Strategie
• Monitoring und Analyse von KPIs

DEIN PROFIL

• Studium mit Schwerpunkt Marketing/Medien/Digitalisierung/Kommunikations-wissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing Management 
• Erfahrung in der Industrie mit dem Einsatz von online Marketinginstrumenten ist von Vorteil
• Fundiertes Marketing- und Onlinemarketingwissen, inklusive der Umsetzung digitaler Marketingprojekte sowie Digitalisierungserfahrung
• Sehr gutes Gespür für Trends und Kundenbedürfnisse
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, sowie hohes Maß an Eigeninitiative
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

DEIN neues Team: Anna-Lena, Sophia und Marcus freuen sich, Dich kennenzulernen!

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN …​
… auf ein Höchstmaß an Gestaltungsspielraum sowie flachen Hierarchien in einer familiären Arbeitsatmosphäre​
… auf einen optimalen Onboarding Prozess​
… auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung – bei uns bleibst Du nicht stehen​
… auf flexible Arbeitszeitmodelle und Förderung der Work-Life-Balance​
… und nicht zuletzt auf unseren Erfolg als Unternehmen